为进一步贯彻传达省劳动关系工作座谈会精神、推动市局“两标一品”工作任务落地落实，4月23日，全市劳动关系工作座谈会在丽水市召开。市人社局副局长章旭出席会议并讲话，各县（市、区）劳动关系科室负责人参加了会议。

      会上，各县（市、区）科室负责人就去年以来劳动关系工作开展情况、今年思路谋划和工作难点问题做了汇报，并对做好“两标一品”提出意见和建议。

      会议指出，一是要认真学习领会、凝聚思想共识，全面抓好重要文件和工作任务的贯彻落实。具体为《浙江省人力资源和社会保障厅等4部门关于实施区域性和谐劳动关系创建工程的通知》（简称“1518”工程）、《关于开展技术工人工资集体协商的通知 》、《关于深入开展工业园区和谐劳动关系创建的指导意见》等 。要结合省厅最新文件精神，结合本地“双爱”综合试验区工作实际，适时适度扩大试验区范围。二是要坚持创新思维、敢想敢做，努力积累构建和谐劳动关系的丽水经验。“1518”工程是系统工程，要结合实际、突出重点、抓出亮点。今年结合市局项目标准化工作要求，要积极探索劳动用工诊断评估；开展技术工人工资集体协商试点、推进特殊工时审批清单管理、研究落实新业态劳动用工政策等。三是要围绕“三服务”、务实求真，体现工作的实效性和实用性。牢固树立为企业服务、为经济服务的思想，多做一些有利于企业经营发展、受企业欢迎的工作。四是要创新载体、突出宣传，真正形成构建和谐劳动关系的浓厚氛围。

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