有朋友问，在公司缴纳了职工医保，还需要在老家农村继续缴纳300元一年的医保费用吗？

　　正哥认为，在公司缴纳了职工医保，就没有必要继续在老家缴纳新农合费用了，为什么呢？

　　如果在公司缴纳了职工医保，职工个人的基本医疗应该是有保障的。

　　我国的职工医疗保险实行的是单位统筹缴费与个人缴费相结合制度。缴纳的费用是不低的。

　　公司职工医保缴费是按照缴费基数的10%缴纳，其中公司缴纳基数的8%，个人缴纳基数的2%。

　　按缴费基数5000元计算，一年需要医保缴费6000元，当然个人只需承担1200元。

　　因为职工医保缴费高，住院报销待遇是很高的。在医保报销范围内，一般一级医院报销比例是98%、二级医院报销比例是88%、三级医院报销比例是78%。

　　在异地急诊，凭急诊证明和相关票据，可以回参保地报销。

　　而且还设有医保个人账户，公司职工还有医保返还，35岁以下职工返还比例是缴费基数的3.2%，35-49岁职工返还比例是3.5%，50岁以上职工返还比例是3.8%，每月返到社保卡上。

　　社保卡上的钱，可以用于在定点药店买药刷卡，也可以用于门诊看病、住院结算等。

　　而且，职工医保是计算累计缴费年限的，到退休时，达到规定的缴费年限，退休后不用缴费，终身享受职工医保待遇。

　　以前所说的新农合，就是农村居民医保，从2016年1月，国家发布了《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》（国发［2016]3号文件）。

　　正式将城镇居民医保与新农合整合为统一的城乡居民医保。

　　城乡居民医保，是按年缴费，有的地方是220元一年，有的地方是300元一年，北京、上海等一线城市年缴费就更高了。

　　城乡居民医保缴费是缴一年管一年，不缴不享受，不累计合并计算缴费年限，需要终身缴费。

　　而且，因为缴费金额比公司职工低很多，城乡居民医保报销待遇比公司职工也低很多，一般报销比例在50%-60%。

　　如果缴纳了公司职工医保，假如休假或节日长假回老家，遇到急病，在老家医院就诊，凭证明和票据，可以到公司所在地社保报销。

　　因此，在公司缴纳了医保，就没有必要再在老家缴纳城乡居民医保了。

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